日本麥當勞為了緩解人手不足計劃增加家庭主婦員工

    食品伙伴網(wǎng)訊 9月5日，據(jù)日媒報道，日本麥當勞為了緩解人手不足，計劃采用數(shù)萬名家庭主婦作為短時間工作人員。9月5日起啟動了為期兩個月的家庭主婦短工采用活動?；顒拥闹饕獌?nèi)容為在日本2900個店鋪中以家庭主婦為對象進行烹飪或待客體驗活動，并在公司網(wǎng)站上登載介紹家庭主婦工作相關(guān)內(nèi)容等。

 

    目前，日本麥當勞采用了約13萬名短時間工作員工。由于出生率降低，現(xiàn)在招聘學生短工有難度，所以麥當勞計劃將目前僅占2%左右的家庭主婦擴大為短時間工作人員。日本麥當勞人事負責人員稱，“主婦們不僅懂得如何招待客人，而且保持清潔的意識也強，是難得的人才。以往麥當勞中工作的主要是學生，以后計劃將擴大采用家庭主婦”。

 

    為了補充人手不足，日本其他餐飲店和便利店也紛紛創(chuàng)造了便于家庭主婦工作環(huán)境，如公司內(nèi)開設(shè)托兒所；如建立家庭主婦免費通信群，有特殊情況時便于互換工作時間，互相交流工作體驗等。連鎖便利店《全家》也計劃采用10萬名家庭主婦，準備舉行大型說明會；便利店《7-11》準備建立托兒所等，爭奪家庭主婦員工競爭不斷升級。